La Caritas del’Archidiocese deKigali,souhaite recruter un CONSULTANT pour I’elaboration du plan strategique quinquennal (2017-20122) pour Ie Centre deChirurgie Orthopedique et de Rehabilitation de RILlMA (District Bugesera).
1.Profil attendu du consultant
1. Formation dans le domaine medical avec Maitrise en sante publique/epidemiologie et experience professionnelle d’aumoins 5ans.
2. Experience prouvee dans l’elaboration des plans strategiques et plus particulierement pour une institution travaillant avec les personnes avec handicap
3.Experience prouvee dans les analyses de situation et l’elaboration d’indicateurs sanitaires.
4.Avoir une tres bonne connaissance de la politique de sante du Rwanda tout comme unebonne comprehension de la problematique de l’handicap.
5. Excellentes capacites redactionnelles (experience dans l’elaboration des rapports) en Francais ou en Anglais
6.Tres bormes capacites de communication en Francais et en Anglais.
7.Flexibilite ettres bonne aptitude au travail d’equipe multidisciplinaire
8.Disponibilite suffisante et capacite de respecter les delais d’elaboration du plan strategique.
9.Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique
2.Taches et responsabilites
l.Proposer une methodologie et un plan detravail
2.Proposer des outils de collecte et d’analyse des donnees.
3.Faire une analyse de la situation actuelle et des activites actuelles dans le centre en etroite collaboration avec la Direction/Comite degestion du centre
4.De l’analyse de la situation, degager les elements de faiblesse e nsereferant ala vision et mission du centre.
5.Proposer des axes strategiques prioritaires d’intervention
6.Proposer les objectifs et les activites prioritaires à realiser
7. Faire un plan d’action et un budget previsionnel des actions it mener sur la periode convenue du plan strategique.
8.0rganiser un atelier de planification strategique avec les principaux intervenants dans Ie Centre (CARITAS, MINISANTE, principaux partenaires du Centre) pour recueillir les idees! observations de toute part.
9.Definir une strategic departenariat et demobilisation des ressources
10. Respecter Ie delai convenu pour l’elaboration du plan strategique sous la supervision de la Direction/Comite degestion du centre.
11. Presenter le plan strategique au Conseil d’Administration du Centre pour amendement/validation
3.Duree de la mission (elaboration du planstrategique)
La presente mission estprevue pour une duree de 45jours a’ compter de la date de signature du contrat.
4.Soumission dela proposition
Les Consultant( e)s interesse(e)s doivent presenter un dossier de candidature comprenant les elements suivants:
1.Lettre demotivation adressee au Directeur de la Caritas Archidiocese de Kigali
2.Breve presentation de l’approche methodologique (assortie d’un chronogramme) et del’ organisation du travail
3. Curriculum vitae ressortissant clairement Ie profil attendu du consultant avec documents de reference a l’appui (diplome, attestations de services anteneurement prestes,…)
4.0ffre financiere
Le dossier de soumission est a’ deposer sous pli ferme au Secretariat du Centre Orthopedique l’ elaboration heures.
Fait à Kigali le 21l10/2016
Abbe Donatien TWIZEYUMURE
Directeur dela Caritas del’ Archidioce
